انقلاب هوش مصنوعی، جهان را با شتاب دگرگون می‌کند

مردمی که در حال توسعه هوش مصنوعی هستند؛ چه آشکار و چه پنهان، می‌گویند این فناوری با سرعتی بسیار بیشتر از آنچه اکثر مردم تصور می‌کنند، در حال پیشرفت است. چرا این موضوع مهم است؛ به احتمال زیاد، تا زمانی که هوش مصنوعی زندگی، کار و تفریحات ما را تغییر دهد، متوجه چگونگی و میزان این تغییر نخواهیم شد.

آنتون کورینک، اقتصاددان دانشگاه ویرجینیا، می‌گوید: «اینترنت در مقایسه با طوفان‌های سهمگینی که در راه است، تنها نسیمی ملایم بود. اگر این فناوری با همان سرعتی که رهبران آزمایشگاه‌ها پیش‌بینی می‌کنند توسعه یابد، ما کاملاً بی‌دفاع و ناآماده‌ایم.»

نکته مهم: به حرف‌هایی که افراد نزدیک به این فناوری می‌زنند، دقت کنید.

سم آلتمن، مدیرعامل OpenAI، در یکی از پست‌های اخیر وبلاگش نوشت: «احتمالاً دهه ۲۰۳۰ به‌شدت متفاوت از هر دوره‌ای خواهد بود که تاکنون تجربه کرده‌ایم. نمی‌دانیم تا چه حد می‌توانیم از سطح هوش انسانی فراتر برویم، اما به‌زودی پاسخ آن را خواهیم فهمید.»

داریو آمودی، مدیرعامل شرکت Anthropic، به جیم وندهی و مایک آلن از Axios گفت: «هوش مصنوعی ممکن است طی یک تا پنج سال آینده، نیمی از مشاغل سطح ابتدایی دفتری را از بین ببرد.»

جفری هینتون، یکی از «پدران بنیان‌گذار هوش مصنوعی»، به رادیو BBC4 گفت: «این فناوری با سرعتی بسیار بالا و بسیار بیشتر از آنچه تصور می‌کردم در حال پیشرفت است.»

نمونه بارز، ChatGPT تنها پنج روز پس از عرضه، به یک میلیون کاربر رسید.

فیسبوک ۱۰ ماه و توییتر (که اکنون به X تغییر نام داده) دو سال طول کشید تا به یک میلیون کاربر برسند، اما ChatGPT این رکورد را تنها در پنج روز ثبت کرد. با وجود این پیش‌بینی‌ها، به نظر می‌رسد افراد بسیار کمی موج سهمگین هوش مصنوعی را جدی گرفته‌اند.

کورینک، که عضوی داوطلب در شورای مشورتی اقتصادی شرکت Anthropic است، می‌گوید: «در مواجهه با عدم قطعیت عظیم، یکی از واکنش‌های رایج این است که منتظر بمانیم و ببینیم چه می‌شود. اما این رویکردی بسیار پرخطر است. هوش مصنوعی هنوز فناوری‌ای بسیار حدسی و نامطمئن است و سامانه‌هایی که اکنون در اختیار داریم، در بسیاری از زمینه‌ها هنوز از سطح انسانی پایین‌تر هستند. اما در دو سال گذشته شاهد پیشرفت‌های چشمگیری بوده‌ایم. بنابراین اگر این روند را ادامه‌دار بدانیم، به نظر می‌رسد این سامانه‌ها در چند سال آینده می‌توانند به سطحی فراتر از هوش انسانی برسند.»

نشانه‌های واضحی از سرعت تغییرات در حال ظهور است. به گزارش وال‌استریت ژورنال، مدیران عامل شرکت‌ها اکنون آنچه را پیش‌تر پنهان می‌کردند، درباره تأثیر هوش مصنوعی بر اشتغال، آشکارا بیان می‌کنند. اندی جسی، مدیرعامل آمازون، به کارکنان اعلام کرده که انتظار دارد نیروی کار این غول فناوری کاهش یابد.

جیم فارلی، مدیرعامل فورد، در جشنواره ایده‌های اسپن امسال گفت: «هوش مصنوعی قرار است نیمی از مشاغل دفتری ایالات متحده را عملاً جایگزین کند.»

توبی لوتکه، مدیرعامل Shopify، نیز به کارکنان گفته است: پیش از درخواست برای ایجاد یک موقعیت شغلی جدید، باید ثابت کنند که آن شغل با استفاده از هوش مصنوعی قابل انجام نیست.

طبق گزارش مگان مورون از Axios، اکثر مدیران آمریکایی که اخیراً توسط Resume Builder مورد نظرسنجی قرار گرفته‌اند، گفته‌اند که در محل کار از هوش مصنوعی استفاده می‌کنند؛ بسیاری از آن‌ها از آن برای تصمیم‌گیری درباره استخدام، اخراج و ارتقاء شغلی بهره می‌برند. حتی ممکن است تعداد بیشتری از افراد زیر نظر سامانه‌های هوش مصنوعی کار کنند، چرا که این فناوری به تدریج جایگزین مدیران میانی در سازمان‌ها می‌شود.

و این فقط محدود به محل کار نیست معلمان و استادان در سراسر آمریکا نیز از هجوم هوش مصنوعی به کلاس‌های درس نگران و خسته شده‌اند. هوش مصنوعی تولیدی (Generative AI) موجی از تقلب در انجام تکالیف و امتحانات را به راه انداخته است، اما هنوز اجماعی درباره نحوه مقابله با آن وجود ندارد. ممنوع کردن این فناوری راه‌حل مناسبی نیست، زیرا دانشجویان باید پیش از فارغ‌التحصیلی یاد بگیرند که چگونه به‌درستی و با ایمنی از آن استفاده کنند.

طبق گزارش نیویورک مگزین، در نظرسنجی‌ای که در ژانویه ۲۰۲۳ تنها دو ماه پس از عرضه ChatGPT انجام شد، نزدیک به ۹۰٪ دانشجویان دانشگاهی اعلام کردند که از این ابزار برای انجام تکالیف خود استفاده کرده‌اند.

راستی‌آزمایی: پیش‌بینی تغییرات بنیادین جامعه توسط هوش مصنوعی، فعلاً تنها یک پیش‌بینی است.

یان لِ‌کان، مدیر علمی هوش مصنوعی در شرکت Meta و از دیگر “پدران بنیان‌گذار هوش مصنوعی”، در فوریه در شبکه اجتماعی X نوشت: «یک گربه خانگی هنوز درک و عقل سلیم بسیار بیشتری از هر مدل زبانی هوش مصنوعی دارد.»

مدیران عامل شرکت‌ها منافع مستقیمی در ارائه اظهارات جسورانه درباره هوش مصنوعی و تأثیرات آن دارند. به گزارش امیلی پک از Axios، این اظهارات پیامی است برای سرمایه‌گذاران و وال‌استریت مبنی بر اینکه آن‌ها پیشگام موج بعدی فناوری هستند. با این حال، حتی اگر توسعه هوش مصنوعی همین حالا متوقف شود؛ که تقریباً غیرممکن است، قابلیت‌های کنونی آن به‌تنهایی توانایی ایجاد تحول در مشاغل و سبک زندگی ما را دارند.

نکته قابل توجه: در میان ترس‌ها از نابودی مشاغل و تضعیف نظام آموزشی، هنوز دلایلی برای خوش‌بینی وجود دارد. انسان‌ها قرن‌هاست که خود را با تغییرات فناورانه وفق داده‌اند و ممکن است دوباره بتوانند این کار را انجام دهند.

کورینک از دانشگاه ویرجینیا می‌گوید: «ما می‌توانیم بهره‌وری عظیمی به دست آوریم. اقتصاد ما می‌تواند تولیدی بسیار فراتر داشته باشد.
این فناوری پتانسیل آن را دارد که به رفاه گسترده‌تر و فراگیرتری منجر شود و این همان هدفی است که باید دنبال کنیم.»

منبع خیر : axios.com